経営者がいなくなったら、この会社はどうなる？
Auther2025-12-25T23:19:49+09:00経営者が退任したり、組織が買収されたりするとき、企業は大きく揺れます。誰が舵を取るのか、どんな方向へ向かうのか──不安と混乱が生まれる瞬間です。しかし、そんな変化の中でも不思議と変わらないものがあります。
メンター制度で社員の才能を継続的に育成する
オフィシャル2024-06-11T09:05:29+09:00社員の才能を引き出し、最大限に活用することは事業成功の鍵です。その一つの手段が“メンター制度”の導入ですが……メンター制度と聞いて、ただ単に先輩が後輩の面倒をみるもの、という誤解をしていませんか？
企業文化の再定義：パンデミック後の新しい働き方
オフィシャル2024-05-28T15:06:12+09:00あなたもご存知のとおり、2020年以降、パンデミックによって私たちの働き方は劇的に変わりました。リモートワークの普及やハイブリッドワークの導入により、人々の働き方は大きな変革期を迎え、常に適応することを迫られています。しかし、ただ適応するだけでは足りません。